关键词: 【薪酬】、【工资期望】、【谈判】
推荐理由:尽量不要给出确切的数字。如果你开的价码太高，很可能就没法进入下一阶段的面试。太低的话，雇主会以为你无法胜任这份工作，或者以为你是非常迫切地需要这份工作；假使坚持要求你说出预期薪酬，不要给出确定的数字…[详细]
关键词: 【价值包装】、【贵人引荐】、【精确定位】
推荐理由:有人认为“价值包装”带有欺骗性质，其实不然，“包装”是通过求职面试技巧，将自己的能力特长展现出来，同时绕开HR的“陷阱”问题，并在谈判中把握主动，争取到一份好薪水；贵人相助非常重要…[详细]
1、使自己成为可以被托付责任的人。2、使自己成为可以解决问题的人…[详细]
关键词: 【升职】、【加薪】、【压力】
推荐理由:俗话说“不想当将军的士兵不是好士兵”，职场上也是如此。但现实中工作与生活的实际压力和责任，却让很多人对升职在左右为难中望而却步。升职在很多人看来也是“升值”的过程，压力增加是必然的…[详细]
现实版杜拉拉 揭秘职场升职加薪技巧
小女子不才，从五年前毕业至今就一直在外企部门上班，摸爬滚打数年，和电影里的杜拉拉差不多，从一个小行政助理做到行政总监，可谓历经风雨，身边朋友开玩笑说我是现实版的杜拉拉…[详细] [ 微博热议]
“嘉欣”追得好辛苦 职员Boss各有苦水
领导也是聪明人，立马说：“这事啊，我在办了，我正在和总经理请示汇报中呢，我是极力在推荐你啊！”果不其然，不出一周，升职加薪通知就到了我手上。虽然，我们只是个打工的，但加薪不能总是被动等待，遇到好的时机，该出手时就出手…[详细] [ 微博热议]
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